아파트 경비원 장점 7가지, 60대 재취업으로 선택하는 이유

퇴직 후 새로운 일자리를 찾는 60대에게 아파트 경비원은 비교적 많이 접하게 되는 재취업 분야 중 하나입니다.

앞에서는 아파트 경비원으로 일하면서 힘들 수 있는 점을 살펴봤습니다. 하지만 반대로 경비원이라는 일이 본인의 생활방식과 잘 맞는다면 60대 이후에도 비교적 꾸준하게 근무할 수 있는 일자리가 될 수 있습니다.

특히 오랜 직장생활에서 쌓은 성실함과 책임감, 사람을 상대해 본 경험을 활용할 수 있다는 것도 장점입니다.

이번에는 60대가 아파트 경비원 취업을 고려할 때 알아두면 좋은 장점 7가지를 살펴보겠습니다.

1. 60대도 도전할 수 있는 채용공고를 찾을 수 있습니다

퇴직 후 일자리를 알아보면 가장 먼저 부딪히는 것이 나이 문제입니다.

과거 경력이 아무리 좋아도 새로운 분야에 지원하려면 나이가 부담되는 경우가 있습니다.

하지만 아파트 경비원 채용에서는 공고에 따라 경력무관으로 모집하는 일자리를 찾을 수 있습니다.

물론 모든 아파트가 같은 조건으로 채용하는 것은 아니며 경력자를 우대하는 곳도 있습니다.

그래도 다른 직종에 비해 60대가 실제로 검토해 볼 수 있는 일자리를 접하기 쉽다는 점은 장점이 될 수 있습니다.

특히 처음부터 경력이 없다고 포기하기보다 경력무관·신입 가능 공고를 중심으로 찾아보는 것이 좋습니다.

2. 이전 직업이 경비원이 아니어도 경험을 활용할 수 있습니다

처음 아파트 경비원에 지원하는 분들은 이렇게 걱정합니다.

“평생 다른 일을 했는데 경비원으로 뽑아줄까요?”

경비업무 경험이 있다면 도움이 될 수 있지만 이전 직장에서 쌓은 경험도 활용할 수 있습니다.

예를 들어 회사에서 오랫동안 근무하면서 익힌 시간약속, 책임감, 고객응대, 조직생활, 보고습관 등은 경비업무에서도 도움이 될 수 있습니다.

면접에서는 단순히

“경비원 경험이 없습니다.”

로 끝내기보다 이렇게 이야기하는 편이 좋습니다.

“경비원 경력은 없지만 이전 직장에서 오랫동안 근무하면서 시간약속과 책임감을 중요하게 생각해 왔습니다.”

경력이 없는 약점을 이전 사회생활 경험으로 보완하는 것입니다.

3. 특별한 고급 기술이 없어도 시작할 수 있는 일자리가 있습니다

퇴직 후 재취업을 위해 새로운 기술을 처음부터 배우는 것이 부담스러운 분도 있습니다.

아파트 경비원은 채용공고에 따라 별도의 전문 기술자격증을 필수로 요구하지 않는 일자리를 찾아볼 수 있습니다.

다만 일반경비원 업무에 취업할 때는 일반경비원 신임교육 등 필요한 요건이 있는지 채용공고를 확인해야 합니다.

또한 아파트나 채용업체에 따라 요구조건이 달라질 수 있습니다.

따라서 무조건 자격증부터 여러 개 준비하기보다 실제 채용공고를 살펴보고 필요한 조건부터 준비하는 것이 효율적입니다.

4. 집 근처 일자리를 찾을 가능성이 있습니다

아파트 경비원의 큰 장점 중 하나는 근무지가 특정 산업단지나 도심 업무지구에만 몰려 있지 않다는 것입니다.

거주지역 주변에도 아파트 단지가 있다면 가까운 지역의 채용공고를 찾아볼 수 있습니다.

60대 이후에는 월급만큼 출퇴근 거리가 중요합니다.

왕복 출퇴근시간이 길면 근무 자체보다 이동 때문에 더 피곤할 수 있습니다.

예를 들어 비슷한 조건이라면 월급이 조금 더 높은 먼 곳보다 집에서 20~30분 정도 걸리는 곳이 장기간 근무하기에는 더 편할 수도 있습니다.

따라서 구직할 때는

아파트 경비원 + 거주지역

형태로 검색해 보세요.

5. 근무형태가 본인에게 잘 맞을 수도 있습니다

아파트 경비원은 근무지에 따라 격일제 등의 근무형태를 운영하기도 합니다.

격일근무가 모든 사람에게 좋은 것은 아닙니다. 야간근무가 포함될 수 있고 사업장에 머무는 시간이 길어 부담스러운 사람도 있습니다.

반대로 이런 근무방식이 본인의 생활패턴에 잘 맞는 사람도 있을 수 있습니다.

중요한 것은 격일근무라는 단어만 보고 판단하지 않는 것입니다.

실제 출퇴근시간과 주간·야간 휴게시간, 순찰시간 등을 확인한 뒤 본인에게 맞는지 판단해야 합니다.

6. 오랜 사회생활 경험이 장점이 될 수 있습니다

아파트 경비원은 기계만 상대하는 일이 아닙니다.

입주민, 방문객, 택배기사, 관리사무소 직원 등 여러 사람을 만날 수 있습니다.

이 과정에서 중요한 것이 사람을 대하는 태도입니다.

입주민이 불편한 점을 이야기할 때 같이 화를 내기보다 차분하게 이야기를 듣고 필요한 내용을 담당자에게 전달할 수 있어야 합니다.

이 부분에서는 오랜 사회생활을 해온 60대가 오히려 강점을 가질 수도 있습니다.

특히 다음과 같은 성향은 경비업무에서 도움이 될 수 있습니다.

인사를 잘하는 사람

시간약속을 잘 지키는 사람

감정적으로 쉽게 흥분하지 않는 사람

문제가 생기면 보고하는 습관이 있는 사람

맡은 일을 꾸준하게 하는 사람

화려한 기술보다 이런 기본적인 태도가 중요한 일자리도 많습니다.

7. 일정한 생활리듬과 사회활동을 이어갈 수 있습니다

퇴직 후 갑자기 집에서 보내는 시간이 많아지면 생활패턴이 달라질 수 있습니다.

재취업을 하면 정해진 시간에 출근하고 동료와 입주민 등을 만나면서 사회생활을 계속 이어갈 수 있습니다.

경제적인 이유뿐 아니라 규칙적인 생활과 사회활동을 이어간다는 점을 장점으로 느끼는 사람도 있습니다.

다만 야간근무나 격일근무가 포함된다면 일반적인 주간근무와 생활리듬이 다르므로 본인의 체력과 맞는지는 반드시 확인해야 합니다.

월급만큼 중요한 것은 ‘오래 일할 수 있는가’입니다

60대 재취업에서는 첫 월급보다 더 중요한 질문이 있습니다.

“내가 이 일을 1년 이상 계속할 수 있을까?”

월급이 조금 높더라도 야간 휴게시간이 부족하고 부가업무가 많으며 출퇴근까지 멀다면 오래 근무하기 어려울 수 있습니다.

반대로 급여가 조금 낮더라도 집에서 가깝고 업무량이 적당하며 근무환경이 괜찮다면 장기근무에 더 유리할 수 있습니다.

따라서 아파트 경비원 일자리를 비교할 때는 다음을 함께 보세요.

월급 + 근무시간 + 휴게시간 + 업무량 + 근무인원 + 출퇴근 거리

이런 분에게 아파트 경비원 일이 잘 맞을 수 있습니다

아파트 경비원은 모든 사람에게 맞는 직업은 아닙니다.

하지만 다음과 같은 분이라면 한 번 검토해 볼 만합니다.

사람에게 먼저 인사하는 것이 어렵지 않은 분

정해진 시간을 잘 지키는 분

반복되는 업무를 꾸준하게 할 수 있는 분

민원이 들어와도 쉽게 흥분하지 않는 분

순찰 등 기본적인 이동이 가능한 분

문제가 생기면 혼자 해결하기보다 보고할 수 있는 분

특히 “나는 말주변이 없어서 경비원은 못 할 것 같다”고 걱정할 필요는 없습니다.

말을 많이 하는 것보다 차분하고 예의 있게 이야기하는 것이 더 중요할 수 있습니다.

반대로 이런 조건은 취업 전에 확인하세요

좋은 점만 보고 바로 지원해서는 안 됩니다.

앞에서 살펴본 것처럼 경비원 업무에는 힘든 부분도 있습니다.

특히 야간근무가 매우 힘든 사람, 장시간 근무형태가 맞지 않는 사람, 입주민 민원에 스트레스를 크게 받는 사람이라면 신중하게 판단해야 합니다.

또한 무릎이나 허리 등에 부담을 느끼는 분이라면 순찰거리와 계단 이용 여부, 외부작업 등을 확인해 보는 것이 좋습니다.

좋은 경비원 일자리 고르는 6가지 기준

채용공고가 여러 개 있다면 다음 순서로 비교해 보세요.

① 집에서 가까운가

② 실제 근무시간은 어떻게 되는가

③ 주간·야간 휴게시간이 충분한가

④ 경비 외 부가업무가 얼마나 있는가

⑤ 함께 근무하는 인원은 몇 명인가

⑥ 급여는 업무강도에 비해 적절한가

월급 숫자 하나만 비교하는 것보다 훨씬 현실적으로 좋은 일자리를 찾을 수 있습니다.

60대 신입이라면 첫 직장부터 완벽할 필요는 없습니다

처음부터 모든 조건이 완벽한 아파트를 찾기는 쉽지 않을 수 있습니다.

경력이 없다면 신입 지원이 가능한 곳에서 경험을 쌓는 것도 방법입니다.

다만 처음이라는 이유로 근무조건을 전혀 확인하지 않고 취업할 필요는 없습니다.

면접에서는 최소한 근무시간·휴게시간·야간근무·담당업무·급여 정도는 반드시 확인하세요.

첫 근무지에서 경험을 쌓으면 다음에 다른 경비원 채용공고를 볼 때도 어떤 조건을 확인해야 하는지 훨씬 잘 알게 됩니다.

마무리

아파트 경비원이 60대 재취업에서 관심을 받는 이유는 단순히 나이가 들어서 할 수 있는 일이기 때문만은 아닙니다.

경우에 따라 60대도 지원 가능한 채용기회를 찾을 수 있고, 이전 직장의 경험을 활용할 수 있으며, 집 근처에서 일자리를 찾을 가능성이 있고, 사회생활을 계속 이어갈 수 있다는 장점이 있습니다.

특히 오랜 직장생활에서 쌓은 성실함·책임감·시간약속·사람을 대하는 경험은 경비원 취업에서도 활용할 수 있습니다.

다만 아파트마다 근무조건은 상당히 다를 수 있습니다.

따라서 좋은 일자리를 고를 때는 월급만 보지 말고

근무시간 → 휴게시간 → 업무내용 → 출퇴근 거리 → 급여

순으로 함께 비교해 보세요.

60대 재취업의 목표는 단순히 빨리 취업하는 것이 아니라 내 체력과 생활방식에 맞는 곳에서 안정적으로 오래 근무하는 것이기 때문입니다.